Kestävän kehityksen keskus

Author name: KeKe

Työelämään KeKen kuntouttavan työtoiminnan kautta

Työelämään KeKen kuntouttavan työtoiminnan kautta 26/03/2026 Pitkän työttömyysjakson jälkeen sain aloittaa kurottautumisen kohti paluuta työelämään Kestävän kehityksen kuntouttavan työtoiminnan kautta. Sain paikan KeKen mediaviestinnästä. Pääasiallinen tehtäväni oli valokuvata pyöräkorjaamon polkupyörien varaosia ja tarvikkeita, ja tallentaa kuvat verkkoon internetsivuja varten. Samalla pääsin tutustumaan polkupyörien maailmaan ja opin paljon uutta polkupyöristä ja niiden huollosta. Arvostan sitä ammattitaitoa […]

Työelämään KeKen kuntouttavan työtoiminnan kautta Read More »

Luonnosta voimaa – Green Care vahvistamassa hyvinvointia KeKellä

Luonnosta voimaa – Green Care vahvistamassa hyvinvointia Kekellä 23/03/2026 Kolmivuotinen Kestävän kehityksen keskuksen Luonnosta työtä ja toimintakykyä -hanke on päättymässä tänä vuonna. Hankkeen keskiössä on ollut asiakkaiden työ- ja toimintakyvyn vahvistaminen sekä osallisuuden ja yhteisöllisyyden tunteen lisääminen. Hankkeen aikana on vahvistettu ihmisen ja luonnon välistä yhteyttä tukien samalla terveyttä, hyvinvointia ja resilienssiä eli kykyä kohdata

Luonnosta voimaa – Green Care vahvistamassa hyvinvointia KeKellä Read More »

ERIKOISNUMERONA Rosa sorvin äärellä, osa 13: Puhtaanapito + kurkistus: Kestävä elämä ja Nuorten Startti

ERIKOISNUMERONA Rosa sorvin äärellä, osa 13: Puhtaanapito + kurkistus: Kestävä elämä ja Nuorten Startti 11/11/2025 Rosa sorvin äärellä! Työllisyyspalvelupäällikkömme Rosalie Leskelä vierailee tänä vuonna tutustumassa jokaisen KeKen palvelun työhön, ja julkaisemmekin näistä kurkistuksista työarkeen sarjan blogitekstejä nimellä Rosa Sorvin äärellä! Tavoitteena on tutustua eri palvelujen arkeen ja käyttää näkökulmia mm. toiminnan kehittämiseen ja päätöksenteon tueksi.

ERIKOISNUMERONA Rosa sorvin äärellä, osa 13: Puhtaanapito + kurkistus: Kestävä elämä ja Nuorten Startti Read More »

Rosa sorvin äärellä, osa 12: Mikrotuki

Rosa sorvin äärellä, osa 12: Mikrotuki 04/11/2025 Rosa sorvin äärellä! Työllisyyspalvelupäällikkömme Rosalie Leskelä vierailee tänä vuonna tutustumassa jokaisen KeKen palvelun työhön, ja julkaisemmekin näistä kurkistuksista työarkeen sarjan blogitekstejä nimellä Rosa Sorvin äärellä! Tavoitteena on tutustua eri palvelujen arkeen ja käyttää näkökulmia mm. toiminnan kehittämiseen ja päätöksenteon tueksi. Rosa jatkoi työhön tutustumista mikrotuen palvelussa. Vierailuni mikrotuella

Rosa sorvin äärellä, osa 12: Mikrotuki Read More »

Rosa sorvin äärellä, osa 11: Lounasruokala Omakuppi

Rosa sorvin äärellä, osa 11: Lounasruokala Omakuppi 31/10/2025 Rosa sorvin äärellä! Työllisyyspalvelupäällikkömme Rosalie Leskelä vierailee tänä vuonna tutustumassa jokaisen KeKen palvelun työhön, ja julkaisemmekin näistä kurkistuksista työarkeen sarjan blogitekstejä nimellä Rosa Sorvin äärellä! Tavoitteena on tutustua eri palvelujen arkeen ja käyttää näkökulmia mm. toiminnan kehittämiseen ja päätöksenteon tueksi. Rosa jatkoi työhön tutustumista lounasruokala Omakupissa. Lounasruokala

Rosa sorvin äärellä, osa 11: Lounasruokala Omakuppi Read More »

Rosa sorvin äärellä, osa 10: Toimisto

Rosa sorvin äärellä, osa 10: Toimisto 27/10/2025 Rosa sorvin äärellä! Työllisyyspalvelupäällikkömme Rosalie Leskelä vierailee tänä vuonna tutustumassa jokaisen KeKen palvelun työhön, ja julkaisemmekin näistä kurkistuksista työarkeen sarjan blogitekstejä nimellä Rosa Sorvin äärellä! Tavoitteena on tutustua eri palvelujen arkeen ja käyttää näkökulmia mm. toiminnan kehittämiseen ja päätöksenteon tueksi. Rosa jatkoi työhön tutustumista toimistopalveluissa. Toimisto, info, palkanlaskija,

Rosa sorvin äärellä, osa 10: Toimisto Read More »

Rosa sorvin äärellä, osa 9: Pienkonekorjaamo

Rosa sorvin äärellä, osa 9: Pienkonekorjaamo 10/10/2025 Rosa sorvin äärellä! Työllisyyspalvelupäällikkömme Rosalie Leskelä vierailee tänä vuonna tutustumassa jokaisen KeKen palvelun työhön, ja julkaisemmekin näistä kurkistuksista työarkeen sarjan blogitekstejä nimellä Rosa Sorvin äärellä! Tavoitteena on tutustua eri palvelujen arkeen ja käyttää näkökulmia mm. toiminnan kehittämiseen ja päätöksenteon tueksi. Rosa jatkoi työhön tutustumista pienkonekorjaamolla. Päivä alkoi ripeästi,

Rosa sorvin äärellä, osa 9: Pienkonekorjaamo Read More »

Rosa sorvin äärellä, osa 8: Viherrakentaminen

Rosa sorvin äärellä, osa 8: Viherrakentaminen 18/09/2025 Rosa sorvin äärellä! Työllisyyspalvelupäällikkömme Rosalie Leskelä vierailee tänä vuonna tutustumassa jokaisen KeKen palvelun työhön, ja julkaisemmekin näistä kurkistuksista työarkeen sarjan blogitekstejä nimellä Rosa Sorvin äärellä! Tavoitteena on tutustua eri palvelujen arkeen ja käyttää näkökulmia mm. toiminnan kehittämiseen ja päätöksenteon tueksi. Rosa jatkoi työhön tutustumista Kestävän kehityksen keskuksen Viherrakentamisessa.

Rosa sorvin äärellä, osa 8: Viherrakentaminen Read More »

Syksyn askelmerkit kohti vaikuttavaa työvalmennusta

Syksyn askelmerkit kohti vaikuttavaa työvalmennusta 08/09/2025 Syksy 2025 tuo mukanaan monia kehittämistoimia, jotka vievät meitä kohti yhteistä visiota:”Tunnettu ja merkittävä Green Care -arvoihin pohjautuva välityömarkkinoiden työvalmennuskeskus.” Työyhteisössämme panostetaan tänä syksynä erityisesti työhyvinvointiin, vastuullisuuteen ja valmennuksen vaikuttavuuteen. Päihdetyöryhmä on aloittanut toimintansa, ja päihdeohjelma on hyväksytty työsuojelutoimikunnissa. Häirintäyhdyshenkilötoiminta on käynnistynyt, ja tukihenkilöt ovat nyt nimettyinä tukemaan työyhteisöä. Varhaisen

Syksyn askelmerkit kohti vaikuttavaa työvalmennusta Read More »

Kuntouttavan työtoiminnan kehittäminen: puolivälikatsaus

Kuntouttavan työtoiminnan kehittäminen: puolivälikatsaus 21/07/2025 Me KeKellä toivomme, että kaikilla KeKen työtoimijoilla on mahdollisuus kuntouttavan työtoiminnan vaikuttamiseen ja kehittämiseen. Olemme järjestäneet vuoden 2025 aikana kaksi yhteistä kehittämisen ideapajaa työtoimijoiden sekä oma- ja sosiaaliohjaajien kanssa. Ideapajat ovat luonteeltaan hyvin rentoja hetkiä keskustella työtoimintaa koskevista asioista. Ideapajat rakentuvat eri teemojen ympärille. Ideapajojen tarkoituksena on kuulla työtoimijoiden näkemyksiä

Kuntouttavan työtoiminnan kehittäminen: puolivälikatsaus Read More »

Scroll to Top